В июле 2022 подписали соглашение с Региональным центром компетенций. В декабре — запустили проект. При помощи эксперта РЦК за 6 месяцев оптимизировали процессы производства атмосферных испарителей. Что удалось сделать:
✅создать безопасные и эффективные рабочие места;
✅стандартизировать операции – снижение времени на их выполнение сокращено в 2 раза;
✅оптимизировать перемещения сотрудников –время на перемещения сокращено в 2 раза;
✅обучить 2 внутренних тренеров;
✅внедрить систему адаптации вновь принятых сотрудников;
✅руководители предприятия прошли обучение по программе «Лидеры Производительности»;
✅внедрили 15 рационализаторских предложений.
В результате эффективность работы одного сотрудника увеличилась на 18%!
В планах – масштабировать наработки нацпроекта на всё предприятие. Следите за новостями!
